Rút bảo hiểm xã hội một lần: Quyết định vội vàng có thể khiến bạn mất trắng lương hưu

09/03/2025 - 22:59
(Bankviet.com) Theo Bảo hiểm xã hội (BHXH) Việt Nam, người lao động nếu chọn rút bảo hiểm xã hội một lần khi nghỉ việc có thể phải đối mặt với nhiều thiệt thòi, không chỉ mất chế độ hưu trí mà còn bỏ lỡ nhiều quyền lợi quan trọng khác.

Bảo hiểm xã hội Việt Nam nhận được nhiều thắc mắc liên quan đến việc rút bảo hiểm một lần. Một trường hợp phổ biến là khi người lao động quyết định hưởng BHXH một lần vào giữa tháng 1/2025, nhận tiền vào cuối tháng 1 và đến tháng 3 mới nhận tiền trượt giá. Nếu trong tháng 2, họ quay lại làm việc, ký hợp đồng lao động và đóng BHXH trở lại, liệu có bị trùng thời gian hưởng trợ cấp hay không?

Rút bảo hiểm xã hội một lần: Quyết định vội vàng có thể khiến bạn mất trắng lương hưu
BHXH Việt Nam khuyến cáo rằng việc rút bảo hiểm một lần có thể gây ra nhiều hệ lụy

Theo BHXH Việt Nam, người lao động tham gia BHXH bắt buộc, nếu sau một năm nghỉ việc không tiếp tục đóng BHXH và chưa đủ 20 năm đóng bảo hiểm thì có quyền nhận BHXH một lần theo yêu cầu. Tuy nhiên, thời điểm đóng BHXH mới không được trùng với thời gian hưởng trợ cấp BHXH một lần để tránh vi phạm điều kiện hưởng theo quy định.

BHXH Việt Nam khuyến cáo rằng việc rút bảo hiểm một lần có thể gây ra nhiều hệ lụy, đặc biệt là làm mất quyền hưởng lương hưu – một khoản tài chính đảm bảo cho cuộc sống khi về già. Nếu không tiếp tục tham gia BHXH, người lao động cũng sẽ mất quyền lợi ở bốn chế độ quan trọng, gồm:

  1. Mất lương hưu, không còn thu nhập ổn định khi hết tuổi lao động, đặc biệt khi sức khỏe suy giảm.
  2. Không có bảo hiểm y tế (BHYT) ưu đãi cao, trong khi BHYT có thể thanh toán đến 95% chi phí khám chữa bệnh, đặc biệt quan trọng với người cao tuổi.
  3. Người thân không được hưởng trợ cấp tuất, mất đi khoản hỗ trợ tài chính khi người lao động qua đời, gây ảnh hưởng lớn đến gia đình, đặc biệt là cha mẹ già, vợ/chồng yếu hoặc con nhỏ.
  4. Không có trợ cấp mai táng phí, đồng nghĩa với việc mất khoản 23,4 triệu đồng (tương đương 10 tháng lương cơ sở), gây khó khăn tài chính cho gia đình khi lo hậu sự.

Từ ngày 1/7/2024, khi Luật BHXH sửa đổi có hiệu lực, người lao động có lựa chọn bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm để hưởng lương hưu thay vì rút bảo hiểm một lần. Quyết định này sẽ giúp họ được hưởng thêm ba quyền lợi quan trọng:

  • Hỗ trợ tín dụng: Người lao động có thời gian đóng BHXH nhưng bị mất việc sẽ có cơ hội tiếp cận các chính sách hỗ trợ tài chính.
  • Trợ cấp hằng tháng: Khi đủ tuổi nghỉ hưu, người lao động có thể nhận khoản trợ cấp hằng tháng từ chính số tiền đóng bảo hiểm của mình.
  • Hưởng BHYT miễn phí: Trong thời gian nhận trợ cấp hằng tháng, người lao động vẫn được hưởng BHYT do ngân sách nhà nước chi trả, giúp giảm bớt gánh nặng chi phí y tế.
Ban hành quyết định về chức năng, nhiệm vụ của Bảo hiểm Xã hội Việt Nam

Bộ Tài chính ban hành Quyết định 391/QĐ-BTC, quy định chức năng và cơ cấu tổ chức của Bảo hiểm Xã hội Việt Nam. BHXH ...

Bảo hiểm Xã hội Việt Nam đảm bảo chi trả lương hưu đúng hạn sau sắp xếp bộ máy

Bảo hiểm xã hội Việt Nam (BHXH) khẳng định việc chi trả lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội hàng tháng vẫn diễn ...

Bất ngờ với mức lương hưu mới từ 1/7: Khoản tiền trợ cấp một lần tăng mạnh

Từ ngày 1/7/2025, mức lương hưu và trợ cấp một lần cho người lao động khi nghỉ hưu sẽ có sự điều chỉnh đáng kể ...

Ân Thiên

Ân Thiên

Theo: Kinh Tế Chứng Khoán