Techcombank đánh bật nhóm "Big 4" dành ngôi đầu về thu nhập nhân viên ngân hàng

Thống đốc NHNN: Thanh khoản hệ thống ngân hàng được đảm bảo, thị trường diễn biến tích cực

Đến nay, các ngân hàng đều đã công bố báo cáo tài chính quý III/2022, trong đó tiết lộ thông tin được nhiều người quan tâm, đó là lương/thu nhập bình quân của cán bộ nhân viên trong ngành này.

Thực tế, đơn vị dẫn đầu lợi nhuận không đồng nghĩa sẽ trả lương cao nhất. Bảng xếp hạng lợi nhuận ngân hàng hiện dẫn đầu là Vietcombank. Theo sau là Techcombank, MB, BIDV, VietinBank, VPBank, ACB…

Mức thu nhập nhân viên ngân hàng nhìn chung tăng với cùng kỳ năm trước. Tuy nhiên, so với quý II liền trước, chỉ tiêu này ở một số nhà băng lại giảm. Dù vậy, thu nhập bình quân nhân viên ngân hàng vẫn giữ ở mức cao, trong khoảng 20 - 44 triệu đồng.

Techcombank là "quán quân" trong top có thu nhập cao nhất ngành ngân hàng trong quý III

Theo đó, nhân viên làm việc tại Ngân hàng TMCP Kỹ thương (Techcombank) là "quán quân" trong top có thu nhập cao nhất ngành ngân hàng trong quý III/2022. Báo cáo tài chính cho thấy mỗi nhân viên tại Techcombank nhận thu nhập 44 triệu đồng/tháng, tương đương cùng kỳ năm trước nhưng giảm 2 triệu đồng so với quý II trước đó. Tổng cộng quỹ tiền chi trả cho nhân viên tăng 274 tỷ đồng so với cùng kỳ năm trước, bao gồm lương, thưởng.

Mới đây, Techcombank được vinh danh top 2 thương hiệu tài chính dẫn đầu Việt Nam khi giá trị thương hiệu của nhà băng này của năm 2021 đã tăng gấp 3 lần so với năm 2020. Techcombank đã trở thành ngân hàng tư nhân đầu tiên chinh phục vị trí Top 2 trong số 25 thương hiệu tài chính dẫn đầu Việt Nam, theo công bố của Forbes vào ngày 28/10/2022.

Đứng thứ 2 là Ngân hàng Thương mại Cổ phần Quân đội (MB) với thu nhập bình quân của nhân viên đạt khoảng 40 triệu đồng/tháng. Vị trí thứ 3 thuộc về Ngân hàng TMCP Sài Gòn - Hà Nội (SHB), với mức chi trả lương, thưởng cho nhân viên đạt 37,3 triệu đồng/tháng.

Ngân hàng TMCP Á Châu (ACB) cũng có mức chi trả thu nhập cho nhân viên khủng, chỉ trong quý vừa qua, tổng khoản chi này tăng tới 626 tỷ đồng; thu nhập bình quân của nhân viên ACB đạt 38,2 triệu đồng/tháng.

Cũng trong quý III/2022, Ngân hàng TMCP Công Thương Việt Nam (VietinBank) đã chi trả cho nhân viên với mức trung bình thu nhập là 36,4 triệu đồng/tháng, tổng quỹ chi lương tăng 573 tỷ đồng; Ngân hàng TMCP Đầu tư và Phát triển Việt Nam (BIDV) là 35,2 triệu đồng/tháng, tổng quỹ chi lương là 451 tỷ đồng.

Nếu như những năm trước đây, Ngân hàng TMCP Ngoại thương Việt Nam (Vietcombank) là nhà băng dẫn đầu trong chi lương, thưởng cho nhân viên thì trong quý này, thu nhập bình quân của nhân viên Vietcombank chỉ đứng ở vị trí thứ 7 với gần 35 triệu đồng/tháng.

Theo ghi nhận, hầu hết ngân hàng đều ghi nhận chỉ tiêu tổng quỹ lương tăng. Quy mô nhân sự cũng ghi nhận tăng trưởng tích cực so với cùng kỳ năm trước. Phần đông ngân hàng ghi nhận nhân viên tăng, một số ít giảm số lượng nhân viên so với đầu năm là Sacombank, SHB, Techcombank…

Tuy nhiên, những con số trên chỉ là thống kê mức thu nhập bình quân từ lương và phụ cấp, còn tùy thuộc mỗi một vị trí tại ngân hàng sẽ có chế độ lương, thưởng khác nhau và thường có sự chênh lệch lớn. Mỗi ngân hàng, doanh nghiệp đều có quyền lợi dựa trên thâm niên, mức độ hoàn thành chỉ tiêu, đặc thù giữa các bộ phận trong ngân hàng và thậm chí ngay giữa các nghiệp vụ hoạt động và hiệu quả hoạt động chung của từng chi nhánh...