Những "hậu duệ" nhà tỷ phú Việt dần khẳng định vai trò tại doanh nghiệp gia đình

27/11/2024 - 12:17
(Bankviet.com) Những thiếu gia, ái nữ của các tỷ phú Việt Nam đang dần lộ diện với vai trò quan trọng trong doanh nghiệp gia đình. Người trẻ tuổi đã giữ vị trí lãnh đạo, người nắm giữ khối tài sản khổng lồ qua hàng triệu cổ phiếu, tất cả đều tạo dấu ấn đặc biệt.

Phạm Nhật Minh Hoàng: Thiếu gia nhà Vingroup lộ diện

Phạm Nhật Minh Hoàng, sinh năm 2000, là con trai thứ hai của tỷ phú Phạm Nhật Vượng, Chủ tịch Tập đoàn Vingroup. Tháng 8/2024, anh lần đầu gây chú ý khi được bổ nhiệm làm Tổng Giám đốc kiêm Người đại diện theo pháp luật của Công ty CP Thương mại và Dịch vụ FGF.

Những
Hình minh họa

Theo tìm hiểu, Công ty CP Thương mại và Dịch vụ FGF được thành lập vào tháng 7/2024, có vốn điều lệ 200 tỷ đồng. Trong đó, ông Phạm Nhật Vượng góp 90% vốn, tương đương 180 tỷ đồng.

FGF tập trung vào lĩnh vực cho thuê xe không người lái như ô tô, xe máy. Ngoài vai trò tại FGF, Minh Hoàng còn là cổ đông sáng lập Quỹ đầu tư công nghệ VinVentures, được thành lập vào tháng 10/2024. Với vốn điều lệ 100 tỷ đồng, quỹ này có sự góp vốn chính từ Vingroup (10%) và ông Phạm Nhật Vượng (85%). Minh Hoàng góp 5%, tương đương 5 tỷ đồng, để tập trung vào lĩnh vực công nghệ như AI, chip bán dẫn và xử lý điện toán.

Vừa qua, Minh Hoàng tiếp tục rót 50 tỷ đồng vào Công ty Vinrobotics, đơn vị nghiên cứu và phát triển người máy. Vinrobotics có vốn điều lệ 1.000 tỷ đồng, với sự tham gia góp vốn của ông Phạm Nhật Vượng (39%) và con trai cả Phạm Nhật Quân Anh (5%). Đây là bước đi tiếp theo để thiếu gia nhà Vingroup khẳng định vị thế trong lĩnh vực công nghệ và đổi mới sáng tạo.

Nguyễn Yến Linh: Ái nữ nhà Masan gom lượng lớn cổ phiếu MSN

Nguyễn Yến Linh, con gái Chủ tịch Tập đoàn Masan Nguyễn Đăng Quang chính thức ghi dấu ấn khi mua vào gần 8,5 triệu cổ phiếu MSN, nâng tỷ lệ sở hữu tại Masan lên 0,56% vốn điều lệ. Thương vụ này diễn ra từ ngày 29/10 đến 18/11/2024, với tổng chi phí ước tính khoảng 662,75 tỷ đồng theo giá giao dịch trung bình 78.000 đồng/cổ phiếu.

Động thái mua vào diễn ra trong bối cảnh SK Group, cổ đông lớn của Masan giảm tỷ lệ sở hữu xuống còn 3,67% vốn điều lệ, không còn là cổ đông lớn. Cùng với số cổ phần của gia đình, bao gồm 3,36% vốn do bà Đặng Hoàng Yến - mẹ Yến Linh nắm giữ, tổng sở hữu của gia đình Nguyễn Đăng Quang tại Masan đã lên tới 4,13%.

Việc Yến Linh gia tăng sở hữu tại Masan được xem là chiến lược nhằm củng cố vị thế gia đình trong tập đoàn, đồng thời đảm bảo tính ổn định cho cơ cấu cổ đông trong giai đoạn phát triển mới.

Đặng Nguyễn Nam Anh: Vai trò nổi bật tại Kinh Bắc

Đặng Nguyễn Nam Anh, con trai Chủ tịch Đặng Thành Tâm của Tổng Công ty CP Phát triển Đô thị Kinh Bắc (KBC) vừa được bổ nhiệm làm người đứng đầu Văn phòng đại diện Kinh Bắc tại Hà Nội. Văn phòng này thành lập theo Nghị quyết HĐQT ngày 18/11/2024, đặt tại trung tâm quận Hoàn Kiếm, Hà Nội.

Trước đó, Nam Anh từng xuất hiện tại lễ ký kết dự án bất động sản 1,5 tỷ USD ở Hưng Yên với sự tham gia của Trump Organization cùng các quỹ đầu tư quốc tế. Tuy nhiên, đến cuối tháng 6/2024, Nam Anh vẫn chưa nắm giữ cổ phần tại Kinh Bắc.

Chị gái của Nam Anh, bà Đặng Nguyễn Quỳnh Anh, hiện là Thành viên HĐQT Kinh Bắc và sở hữu hơn 13,33 triệu cổ phiếu, tương đương 1,737% vốn điều lệ. Trong khi đó, Chủ tịch Đặng Thành Tâm giữ vai trò cổ đông lớn nhất với 18,06% vốn Kinh Bắc, tương đương gần 138,7 triệu cổ phiếu.

Con trai cố Chủ tịch Đoàn Quốc Việt chính thức đảm nhiệm vị trí cao nhất tại BIM Group

BIM Group chính thức bổ nhiệm ông Đoàn Quốc Huy vào vị trí Chủ tịch HĐQT kiêm Tổng Giám đốc Tập đoàn từ ngày 25/11/2024.

ông Đoàn Quốc Huy là con trai của cố Chủ tịch HĐQT kiêm nhà sáng lập BIM Group Đoàn Quốc Việt, người vừa qua đời vào ngày 7/11/2024

Ông Huy có nền tảng học vấn vững chắc với bằng Thạc sĩ Quản trị Kinh doanh từ Đại học Stanford và kiến thức chuyên sâu về Quản lý Xây dựng, Khởi nghiệp tại Đại học Southern California (USC). Trước khi đảm nhiệm vị trí mới, ông đã gần 20 năm đồng hành cùng BIM Group, đóng góp vào chiến lược phát triển dài hạn của Tập đoàn.

Theo thông cáo từ BIM Group, việc bổ nhiệm ông Huy là sự ghi nhận đối với những đóng góp nổi bật của ông. Trong vai trò mới, ông Huy cam kết kế thừa và phát triển các giá trị cốt lõi mà cố Chủ tịch Đoàn Quốc Việt đã đặt nền móng. Ông cũng sẽ tiếp tục thúc đẩy đổi mới sáng tạo, phát huy sức mạnh tập thể để dẫn dắt BIM Group chinh phục những thành công mới.

Ba người con của Chủ tịch Hồ Hùng Anh sở hữu lượng lớn cổ phiếu Techcombank

Gia đình Chủ tịch Techcombank Hồ Hùng Anh tiếp tục khẳng định tầm ảnh hưởng sâu rộng trong cơ cấu sở hữu của ngân hàng này, với vai trò nổi bật của ba người con: Hồ Anh Minh, Hồ Thủy Anh và Hồ Minh Anh. Cả ba không chỉ gắn bó với gia sản gia đình mà còn nắm giữ lượng cổ phiếu đáng kể, củng cố vị thế của dòng họ trong chiến lược phát triển dài hạn của Techcombank.

Theo số liệu cập nhật đến ngày 30/6/2024, con trai cả Hồ Anh Minh đang sở hữu hơn 172 triệu cổ phiếu TCB, chiếm 2,45% vốn điều lệ của ngân hàng. Hai cô con gái của ông Hồ Hùng Anh cũng không kém phần nổi bật khi lần lượt nắm giữ 172,3 triệu cổ phiếu (2,45%) và 72 triệu cổ phiếu (1,02%).

Tổng cộng, ba người con của Chủ tịch Techcombank đang nắm giữ hơn 416 triệu cổ phiếu, một con số ấn tượng không chỉ thể hiện sức mạnh tài chính mà còn khẳng định chiến lược gia đình bền vững trong việc duy trì ảnh hưởng tại một trong những ngân hàng thương mại hàng đầu Việt Nam.

Chủ tịch Trần Hùng Huy và hành trình vực dậy ACB

Khác với nhiều người đã kể trên, ông Trần Hùng Huy, Chủ tịch Hội đồng Quản trị Ngân hàng TMCP Á Châu (ACB) chính thức đảm nhận vị trí Chủ tịch HĐQT từ năm 2012, khi chỉ mới 34 tuổi, ông đã tiếp quản ACB trong bối cảnh khủng hoảng niềm tin sau vụ án "bầu Kiên", một sự kiện gây chấn động ngành ngân hàng thời điểm đó.

Dù vậy, ông Trần Hùng Huy đã trở thành biểu tượng cho sự kế thừa và đổi mới thành công trong lĩnh vực ngân hàng. Kế thừa vai trò từ cha mình, ông Trần Mộng Hùng, người sáng lập ACB, Trần Hùng Huy đã chứng minh được năng lực vượt trội khi dẫn dắt ngân hàng vượt qua những giai đoạn khó khăn nhất.

Dưới sự lãnh đạo của ông, ACB đã thực hiện hàng loạt cải cách chiến lược nhằm tái cấu trúc hệ thống, nâng cao quản trị rủi ro và khôi phục niềm tin từ khách hàng cũng như các nhà đầu tư. Sự nhạy bén trong việc áp dụng công nghệ, cải thiện sản phẩm dịch vụ và củng cố văn hóa doanh nghiệp đã giúp ACB không chỉ lấy lại vị thế mà còn vươn lên mạnh mẽ, liên tục nằm trong nhóm các ngân hàng tư nhân hàng đầu Việt Nam.

Ông Trần Hùng Huy không chỉ nổi bật bởi chuyên môn, mà còn bởi phong cách lãnh đạo trẻ trung, gần gũi. Ông thường xuyên xuất hiện trong các sự kiện nội bộ với hình ảnh một người dẫn đầu truyền cảm hứng, tạo động lực cho toàn thể nhân viên. Thành công của ông không chỉ gắn liền với việc duy trì các giá trị truyền thống của ACB, mà còn là việc đưa ngân hàng này trở thành biểu tượng của sự hiện đại, năng động và minh bạch trên thị trường tài chính Việt Nam.

Giá gas tiếp tục lập đỉnh tháng 11/2024: Người dân và doanh nghiệp cần lưu ý điều gì?

Tháng 11/2024, giá gas bán lẻ tại thị trường trong nước tiếp tục tăng thêm, đánh dấu tháng thứ tư liên tiếp giá gas tăng ...

Geleximco khẳng định vai trò tiên phong với giải thưởng “Doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa kinh doanh Việt Nam”

Tại diễn đàn quốc gia thường niên “Văn hóa với Doanh nghiệp” diễn ra ngày 10/11/2024 tại Nhà hát lớn Hà Nội, Tập đoàn Geleximco ...

Phạm Hường

Phạm Hường

Theo: Kinh Tế Chứng Khoán